AISEE CONNECTが「AI教育」の協賛プログラム開始。実業団のキャリア支援も視野

発表内容のポイント

• 「金銭」「物品」に並ぶ新しい協賛の形として、実務に直結するAI教育を提供
• 選手向けのスキル習得だけでなく、スタッフ向けのフロント業務効率化研修も用意
• 実業団チームを持つ企業やスポーツ団体を対象に、初期は限定枠でパートナーを募集

発表の背景

多くのスポーツ選手が引退後のキャリアに不安を抱えており、その背景にはビジネススキルや社会人経験の不足があります。また、国内企業の約7割がAI活用の課題としてリテラシーやスキルの不足を挙げており、チーム運営やクラブ経営においてもAI・IT人材の確保が課題となっています。同社はこれまで培ってきたAI教育や研修の知見を活かし、これらの課題を解決するために本プログラムを立ち上げました。

何が発表されたのか

「ナレッジスポンサー」は、選手、スタッフ、ファンそれぞれに応じたメニューを提供します。選手向けには、現役中から学べる実務直結の「AIリテラシー・スキル習得講座」を提供し、デュアルキャリアやセカンドキャリアを支援。スタッフ向けには、広報やSNS業務の効率化、ファンデータ活用を目的とした「フロント・クラブAX研修」を実施します。さらにファン向けには、地域やファンへ学びを広げるための「AI教室招待枠」などを設けています。

製造業・生産管理への見方

製造業において実業団スポーツチームを保有・支援している企業にとって、本プログラムは所属選手の引退後のセカンドキャリア対策や、現役時のデュアルキャリア支援として有効な選択肢となります。また、社内のスポーツチーム運営部門や事務局における、広報・ファンデータ分析といったフロント業務のデジタル化（AX）を推進する研修としても活用が期待できます。社内人材のITリテラシー底上げと、スポーツを通じた社会貢献を同時に実現するアプローチとして注目されます。

現場で確認したいポイント

• 実業団選手を雇用する自社において、引退後の社内配置転換やキャリア支援に活用できるか
• チーム運営スタッフの業務効率化やデータ活用を推進する研修として適しているか
• 初期の募集枠制限や、自社の競技種目・団体規模に合わせたカスタマイズが可能か

確認しておきたい点

本プログラムは初期段階において募集枠を限定して提供されるため、相談状況によってはすぐに導入できない場合があります。また、具体的なカリキュラムの詳細や費用体系については個別のお問い合わせによる確認が必要です。

関連リンク

• 発表企業サイト：AISEE CONNECT株式会社の公式ホームページです。
• 発表企業のPR TIMESページ：同社のプレスリリース一覧が確認できます。

出典情報