採用活動のDXを推進。説明会自動化サービス「リクルートミル」がIIJグローバルに導入

発表内容のポイント

• 双方向の動画視聴データから、候補者ごとの興味関心を可視化して個別フォローに活用
• 会社説明会を24時間365日自動化し、採用担当者の説明工数を削減しつつ接点を最大化
• AIアドバイス機能を活用し、候補者の本音に合わせた最適なコミュニケーションを実現

発表の背景

近年、採用市場が売り手市場へと変化する中で、多くの企業が選考途中での辞退増加や内定承諾率の低下という課題に直面しています。IIJグローバルソリューションズにおいても同様の課題を抱えており、従来の画一的な動画説明会から脱却し、候補者一人ひとりの関心に寄り添ったアプローチを行うため、インタラクティブ性とデータ分析機能を備えたシステムの導入に至りました。

何が発表されたのか

「リクルートミル」は、視聴者が自ら知りたい項目を選択できるインタラクティブ動画を用いて説明会を自動化するサービスです。候補者が動画内のどの項目をタップ・クリックしたかという視聴データを取得することで、個々の関心事を「本音」として把握できます。さらに、蓄積されたデータとAIアドバイス機能を組み合わせることで、採用担当者は候補者ごとに最適化された個別コミュニケーションをとることが可能になり、選考の歩留まり改善や内定承諾率の向上に寄与します。

製造業・生産管理への見方

製造業や生産管理の現場においても、若手人材や技術者の確保は深刻な課題であり、採用活動のDX（デジタルトランスフォーメーション）が急務となっています。説明会などの初期アプローチを自動化・効率化することは、限られた人事・採用リソースを有効活用する上で極めて有効です。また、候補者がどの技術や職種、労働環境に関心を持っているかをデータとして可視化できれば、面接やフォローの段階でミスマッチを防ぎ、定着率の高い人材獲得につなげることが期待できます。

現場で確認したいポイント

• 自社の採用活動において、説明会運営にかかる工数や選考辞退率の現状課題を整理する
• 既存の採用管理システム（ATS）と「リクルートミル」との連携可否や運用体制を確認する
• インタラクティブ動画の導入により、候補者へのフォロー業務がどのように変化するかシミュレーションする

確認しておきたい点

本システムを導入するにあたり、自社専用のインタラクティブ動画を制作・設計するための初期工数や、具体的な費用対効果については、提供企業への直接の確認が必要です。

関連リンク

• リクルートミル サービスサイト：説明会自動化サービスの機能や詳細を紹介するページ
• MIL株式会社 コーポレートサイト：インタラクティブ体験プラットフォームを提供するMILの公式サイト
• 発表企業のPR TIMESページ

出典情報