2026-01

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海外調査に学ぶ、製造現場における従業員の忠誠心と潜在的課題

海外の製造業における従業員意識調査から、高い定着率の裏に潜む燃え尽きやコミュニケーション不足といった課題が明らかになりました。本記事では、この調査結果を基に、日本の製造現場が向き合うべき人材マネジメントの要点を解説します。調査の背景:海外の...
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インテルの製造問題が示す、最先端半導体開発の現実と教訓

米インテルの株価が、製造上の問題が同社の再起計画に影響を与えるとの懸念から下落したと報じられました。この一件は、最先端半導体の量産がいかに困難であるかを浮き彫りにすると同時に、日本の製造業にとっても重要な示唆を含んでいます。インテルが直面す...
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海外の教育現場に見る「生産管理」の体系化 — 日本の製造業が今、再考すべき人材育成とは

近年、海外の大学や教育機関では「生産管理(Production Management)」が体系化された専門分野として確立されています。ニュージーランドの教育機関を紹介する記事をきっかけに、日本の製造業が強みとしてきた現場主導のOJTと、グロ...
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製造業における外部専門人材の活用(ボディリーシング)とその実務的利点

製造業が自動化やDXの推進といった大きな変革期を迎える中、特定の専門スキルを持つ人材を、必要な期間だけ確保する「ボディリーシング」という考え方が注目されています。本稿では、この外部専門人材の活用形態が、日本の製造現場や経営にどのような利点を...
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工場の「清浄度」に応じた施設管理の重要性 — 製造プロセスと連携する工場運営

製造現場の生産性や品質は、製造プロセスそのものだけでなく、工場全体の施設管理(ファシリティマネジメント)に大きく左右されます。特に、半導体工場のような清浄度が厳しく求められる環境と、鋳造工場のように粉塵や熱への対策が重要な環境では、求められ...
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海外の求人情報に見る、製造現場の人材戦略 ― 「生産管理」と「生産作業員」を同時に確保する意味

海外の製造業における求人情報には、時に我々の人材戦略を見直すヒントが隠されています。本稿では、韓国の求人サイトに見られた「生産管理」と「生産作業員」の同時募集という事例から、これからの日本の製造現場における人材確保と組織づくりのあり方を考察...
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米国におけるAIを活用したガラス製造の挑戦:産学連携によるプロセス産業のDX

米国のボーリング・グリーン州立大学が、州政府や大手ガラスメーカーと連携し、AI技術をガラス製造プロセスに応用する先進的な取り組みを進めています。本稿では、この事例を基に、日本のプロセス産業が直面する課題解決のヒントと、今後のDXの方向性につ...
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中国製造業におけるAI活用の現在地と今後の展望

中国の国営英字メディア「Chinadaily」は、専門家の見解として、AIが中国の製造業の変革を力強く推進していると報じています。本記事では、その内容を基に、中国におけるAI活用の実態と、それが日本の製造業に与える示唆について解説します。A...
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米国医療機器訴訟に学ぶ、連邦法による「専占」と製造物責任リスク

米イリノイ州で起きた医療機器の製造物責任訴訟は、連邦法が州法に優先する「専占」という法理が争点となりました。この事例は、特に米国市場で事業を展開する日本の製造業にとって、製品開発から販売に至るまでの法的リスク管理の重要性を示唆しています。事...
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欧州の事例に学ぶ、工場データを「先手の情報」に変える生産管理とは

ポルトガルの靴メーカーOlifel社は、統合生産管理システム「Visualgest」を導入し、工場内のデータを予防的・先行的なアクションに繋げる仕組みを構築しました。本記事では、この事例をもとに、データを事後分析から事前活用へと転換させるア...